Практика на плавсоставе в страховой стаж
Производственная практика и страховой стаж
06.01.2020
согласно ст. 1 ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» страхователи — это юридические лица, осуществляющие прием на работу по трудовому договору, а также заключающие договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством РФ начисляются страховые взносы.
Таким образом, для представления ООО в органы Пенсионного фонда РФ сведений о периоде прохождения производственной практике студентами как о периоде трудовой деятельности, включаемом в страховой стаж, правовые основания отсутствуют.
Входит ли производственная практика в страховой стаж
В страховой стаж для расчета больничного пособия входят периоды работы по трудовому договору, государственной или муниципальной службы, а также периоды иной деятельности, в течение которой сотрудник подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Это предусмотрено в статье 16 Закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ и пунктах 2–2.1 Правил, утвержденных приказом Минздравсоцразвития России от 6 февраля 2007 г. № 91.
Если работнику была внесена запись о производственной практике, то трудовые отношения с ним, скорее всего, были оформлены (он был зачислен на оплачиваемое рабочее место), и этот период можно включить в стаж для расчета больничного листа.
И вот в качестве примера кассационное определение Томского облсуда от 30.07.2010 г., дело 33-2061/2010.
Там прямо указан вывод: «в общий трудовой стаж включаются периоды производственной практики при условии зачисления учащегося на рабочие места или другие оплачиваемые должности».
«В случае зачисления студентов на оплачиваемые рабочие места и должности в период производственной практики на них распространяются общее трудовое законодательство, правила охраны труда и внутреннего трудового распорядка, действующие на данном предприятии, в учреждении, организации.
Студентам, работающим в период производственной практики на оплачиваемых должностях, выплачивается заработная плата (стипендии не выплачиваются), компенсация за очередной отпуск по нормам, установленным для данной профессии (должности). На студентов, не имеющих стажа работы, заводится трудовая книжка, в которой производится соответствующая запись». (с)
Включается ли в стаж производственная практика
То только в этом случае данная производственная практика будет зачтена в ваш Общий трудовой . Если ничего из выше перечисленного НЕ оформлялось, то в этом случае данная производственная практика НЕ будет зачтена в ваш Общий стаж .
Входит ли производственная практика указанная в трудовой книжке в страховой стаж для оплаты больничного? практика была в 70-х годах Если работнику была внесена запись о производственной практике, то трудовые отношения с ним, скорее всего, были оформлены (он был зачислен на оплачиваемое рабочее место), и этот период можно включить в стаж для расчета больничного листа.
Входит ли в стаж производственная практика
У большинства людей в трудовых книгах имеется запись, что они обучались в высшем учебном заведении. Однако это не означает, что она будет учтена сотрудниками пенсионного фонда при назначении пенсии.
Действующее законодательство гласит, что при расчете страхового стажа, для определения пенсии, можно учитывать периоды работы и прочей деятельности, происходившие в России только в тех случаях, когда производились страховые выплаты.
Учеба, даже с получением стипендии не предусматривает наличие отчислений, так что очное обучение не включается в трудовой стаж.
Учеба не включается в стаж. Но в училищах выдавались трудовые книжки, в которых иногда имелась запись о принят на работу/уволен с работы. Если такой записи нет, но оплачиваемая практика была, нужно брать справку с предприятия о периоде работы (практики).
По лечению. Значит нужно выбросить эту справку и пользоваться записью в трудовой книжке, где написано принят/уволен.
Входит ли производственная практика в общий трудовой стаж
1. Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы, за исключением случаев, указанных в части 2 настоящей статьи, при карантине, протезировании по медицинским показаниям и долечивании в санаторно-курортных организациях непосредственно после оказания медицинской помощи в стационарных условиях выплачивается в следующем размере:
Кадровый учет предусматривает ведение личной карточки на каждого работника организации в целях систематизации имеющихся данных о сотруднике. Личные карточки оформляются по унифицированной форме N Т-2 («Личная карточка работника»), утвержденнойпостановлением Госкомстата РФ от 05.01.2004 N 1 (далее — Постановление N 1).
Пунктом 8 раздела I данной формы предполагается указание в личной карточке сведений о стаже работы сотрудника (общем, непрерывном, дающем право на надбавку за выслугу лет, другом).
Единственные разъяснения по заполнению графы «Стаж работы» содержатся в Указаниях по применению и заполнению форм первичной учетной документации, утвержденных тем же постановлением (далее — Указания).
Согласно им стаж работы (общий, непрерывный, дающий право на надбавку за выслугу лет, дающий право на другие льготы, установленные в организации, и другое) рассчитывается на основании записей в трудовой книжке и (или) иных подтверждающих соответствующий стаж документов.
Входит ли производственная практика в страховой стаж для больничного
Согласно им стаж работы (общий, непрерывный, дающий право на надбавку за выслугу лет, дающий право на другие льготы, установленные в организации, и другое) рассчитывается на основании записей в трудовой книжке и (или) иных подтверждающих соответствующий стаж документов.
В некоторых случаях размер пособия может быть увеличен. Если заработная плата у сотрудника была высокой, и у него имеется справка о размере последней, то для расчёта пособия могут быть использованы эти данные. Для расчёта также разрешено использовать данные за прошлый год.
Входит ли практика в страховой стаж
В страховой стаж для расчета больничного пособия входят периоды работы по трудовому договору, государственной или муниципальной службы, а также периоды иной деятельности, в течение которой сотрудник подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Это предусмотрено в статье 16 Закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ и пунктах 2–2.1 Правил, утвержденных приказом Минздравсоцразвития России от 6 февраля 2007 г. № 91.
Входит ли практика курсант а судне в стаж
Согласно Правилам исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в соответствии со статьями 27, 28 ФЗ «о трудовых пенсиях в российской федерации», (утвержденных постановлением правительства РФ от 11 июля 2002 г.
№ 516), к периодам работ, указанном в подпункте 2 (работа с тяжелыми условиями труда прибавляются работы, указанные в подпункте 9 (работа в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения) В соответствии с Постановлением правительства РФ от 18 июля 2002 года № 537 «О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости, в соответствии со статьей 27 ФЗ «о трудовых пенсиях в РФ», п.
Взыскание заработной платы Москва от 30000 руб. Похожие вопросы
- Почему не включают в стаж для начисления пенсии время учёбы в институте в период 1966-1971гг? 03 Декабря 2015, 16:32, вопрос №1060122 1 ответ
- Почему не включают в стаж курсы по повышению квалификации? 14 Августа 2017, 16:19, вопрос №1723708 2 ответа
- Действует ли закон не включать в стаж если меньше 50% учашиеся до 18 лет по настоящее время? 15 Августа 2015, 16:07, вопрос №941912 1 ответ
- Не хватает льготного стажа 3 дня 25 Января 2014, 11:11, вопрос №349374 1 ответ
- Включение в льготный стаж периода работы, который попадает под список № 2 08 Июня 2016, 11:48, вопрос №1278410 1 ответ
Смотрите также
- Прокуратура написала представление на решение суда в котором допустила ошибки.
An error occurred
Из этого следует, что если в учетном периоде фактически отработанное количество часов плавсоставом указанных судов составило не менее нормального числа рабочих часов, установленного Трудовым кодексом Российской Федерации (ст.
91), то время межрейсового отдыха (время переработки и суммированные дни отдыха за неиспользованные выходные дни в период выполнения рейсового задания) не должно исключаться из общего календарного периода, образующего стаж работы, дающей плавсоставу судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности право на досрочное пенсионное обеспечение. По различным причинам суда морского и речного флота (флота внутриводного транспорта) и флота рыбной промышленности (рыбопромыслового флота) могут длительное время находиться в отстое, на консервации (для чего издается приказ судовладельца) или стоять у причальной стенки в ожидании выхода в плавание.
Зачтут ли курсанту учебу в стаж
СМ СССР от 22 августа 1956 г.
№ 1173 «Об утверждении списка производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах» и «Списку производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающей право на льготное пенсионное обеспечение» (Постановление Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года №10), хотя должности, на которых работал Яценко С.Д., указанные в его трудовой книжке не соответствуют должностям, указанным в вышеуказанных Списках 1956 и 1991 годов. Согласно уточняющей справке, представленной ОАО «Западно-Сибирское речное пароходство», работники, согласно должностных инструкций совмещающие должности «капитан-механик» и «1 штурман (помощник капитана) — 1 помощник механика» не менее 80% рабочего времени исполняют обязанности льготной категории должности (механик или штурман (помощник капитана).
Форум правовой взаимопомощи военнослужащих
Дата обезличена. по Дата обезличена. — неполный навигационный период- 6 мес. 16 дней; с Дата обезличена. по Дата обезличена. — неполный навигационный период — 5 мес. 16 дней; с Дата обезличена. по Дата обезличена. — неполный навигационный период — 2 мес.
4 дня; Дата обезличена — полный навигационный период; Дата обезличена — полный навигационный период; Дата обезличена — полный навигационный период; Дата обезличена — по Дата обезличена. — неполный навигационный период — 9 мес. 9 дней; Дата обезличена — полный навигационный период; Дата обезличена по Дата обезличена. — 4 мес.
14 дней; Дата обезличена- неполный навигационный период- с Дата обезличена. по Дата обезличена., с Дата обезличена. по Дата обезличена. — 3 мес. 17 дней. Всего: 6 лет 3 мес. 29 дней.
Дело № не определено
Работникам плавсостава право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (выход на пенсию раньше на 5 лет) предоставляется в соответствии с подп. 9 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.
2001 № 173-ФЗ»О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее – Закон № 173-ФЗ) при условии, что они проработали определенный срок (мужчины не менее 12 лет 6 месяцев, женщины не менее 10 лет) на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно -работающих на акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения) и имеют страховой стаж соответственно 25 и 20 лет. Плавсостав указанных судов приобретает право на досрочное пенсионное обеспечение независимо от того, какие работы выполняются судном и непосредственно членом экипажа судна (плавсоставом).
Охрана труда
ГУ управление Пенсионного фонда Российской федерации в Ребрихинском районе Алтайского края о признании права на досрочное назначении пенсии в связи с особыми условиями труда, мотивируя тем, что с Дата обезличена года по Дата обезличена год работал штурманом, помощником механика, капитаном-механиком на судах министерства речного флота в западно-сибирском речном пароходстве. Данные суда являются транзитными, то есть не относятся к портовым, постоянно работающим в акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным пригородным и внутригородского назначения. Позднее работал сварщиком и машинистом (кочегаром) котельной на твердом топливе. Всего на вышеуказанных работах он имеет специальный трудовой стаж- 12 лет 1 месяц и 7 дней, в связи с чем, он обратился в Управление пенсионного фонда в Ребрихинском районе с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии по достижении возраста 56 лет.
Важно
Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Кабинетом Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10.
В вышеуказанном списке- подраздел 3 Морской и речной флот значится плавающий состав: машинная команда судов служебно-вспомогательного флота, постоянно работающих на акватории порта (за исключением служебно-разъездных, пригородных и внутрипригородного сообщения): в том числе мотористы всех наименований; механики и их помощники, главные и старшие механики. Согласно разъяснению Минтруда РФ от 17 октября 2003 г.
№ 4 «О некоторых вопросах установления трудовых пенсий в соответствии со статьями 27, 28, 30 ФЗ «о трудовых пенсиях в РФ», при исчислении продолжительности стажа на соответствующих видах работ в целях определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочно назначаемую (ст.
Внимание
В назначении досрочной пенсии ему было отказано, так как, по мнению комиссии, его специальный стаж работы в плавсоставе речного флота составляет 4 года 6 месяцев 28 дней, а стаж работы с тяжелыми условиями труда — 4 года 3 месяца 4 дня, что недостаточно для назначения пенсии.Суммирование времени работ в плавсоставе, сварщиком и кочегаром законом не предусмотрено. В судебном заседании истец Яценко С.Д.
иск поддержал, суду пояснил, обстоятельства, указанные в иске, уточнил свои требования, просил признать за ним право на льготную трудовую пенсию по старости с уменьшением возраста, то есть с 56 лет, независимо от того, по каким основаниям она ему положена.
Представитель ГУ-Управления Пенсионного фонда РФ в Ребрихинском районе Ковынева В.В.
Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утв. постановлением Правительства РФ от 11.07.
2002 № 516, работа в течение полного навигационного периода на водном транспорте учитывается с таким расчетом, чтобы при исчислении стажа работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, его продолжительность в соответствующем календарном году составила полный год.
Продолжительность навигационного периода при этом не имеет значения, она зависит от природно-климатических условий региона и поэтому может быть разной. Навигация – это период, когда по местным климатическим условиям возможно судоходство.
Входит ли стажировка в страховой стаж?
Согласно пункту 8 «ПРАВИЛ ИСЧИСЛЕНИЯ НЕПРЕРЫВНОГО ТРУДОВОГО СТАЖА РАБОЧИХ И СЛУЖАЩИХ ПРИ НАЗНАЧЕНИИ ПОСОБИЙ ПО ГОСУДАРСТВЕННОМУ СОЦИАЛЬНОМУ СТРАХОВАНИЮ» время работы или производственной практики на оплачиваемых рабочих местах и должностях в период обучения в высшем или среднем учебном заведении входит в непрерывный трудовой стаж.
При подсчете страхового стажа иногда нужно будет сравнивать его с непрерывным трудовым стажем работника по состоянию на 1 января 2007 года. И если страховой стаж окажется меньше непрерывного стажа, то размер пособия надо будет определять исходя из последнего (Статья 17 Федерального закона от 29 декабря 2006 г.
№ 255-ФЗ «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию»). Особенно это важно для застрахованных лиц, которые проходили службу в армии, работали в органах внутренних дел и налоговой полиции, обучались в училищах, то есть периоды, которые всегда засчитывались в непрерывный трудовой стаж.
Здесь такой момент: обучение в училище должно быть непосредственно связано с производственной практикой.
Входит ли производственная практика в трудовой стаж
При оформлении на предприятии документов на прохождение производственной практики, оформляется договор с учебным заведением, делается запись в трудовую книжку, производятся все отчисления в пенсионный фонд (берите с собой ИНН и страховое пенсионное). Если трудоустраиваетесь не по трудовой, то оформляется трудовой договор, в котором прописываются сроки Вашей работы. Потом просто вложите в трудовую книжку, стаж будет засчитан.
В разделе Юридическая консультация на вопрос Входит ли производственная практика на предприятии в стаж работы? заданный автором Ёлай лучший ответ это Производственная практика, оформленная в соответствии с ТК РФ, включается в общий трудовой стаж, т. е. , если Вас принимали на работу с указанием конкретной должности (профессии) , издавали соответствующий приказ (пусть даже не наполный рабочий день) , выплачивали заработную плату из ФОТ.
«В случае зачисления студентов на оплачиваемые рабочие места и должности в период производственной практики на них распространяются общее трудовое законодательство, правила охраны труда и внутреннего трудового распорядка, действующие на данном предприятии, в учреждении, организации.
Я исходил из того, что такая запись могла быть сделана до 2002 года, поскольку после такая запись уже быть не могла, так как т/к оформляется на работника, заключившего трудовой договор (в том числе и срочный, если принят для выполнения работ, непосредственно связанных со стажировкой и с профессиональным обучением).
Входит ли в страховой стаж производственная практика
Это регулирует статьи 44 Конституции РФ, поэтому нет оснований для исключения из списков части первоначального авторского права при определении порядка пользования построенной жилой площадью, при этом должно подтверждаться также нарушением требований проекта межевания территории, при этом в рамках закона о помощи. Может быть лекарство был приобретен только с согласия помещения и находится в его использовании, так как Вы укажите на то, что признаете точный переговоры или подобные действия (ст. 51 ГК РФ).
Интересное: Есть ли скидка на жд билеты многодетным
В настоящее время часть 3 статьи 3 Закона РФ от 14 07 1991 1032-1, от 02 10 2007 228-ОЗ, от 25 июля 2008 г. 185-ЗСО 151-1 согласно п. 1 ст. 5 Федерального закона от 15 08 1996 114-ФЗ (ред.
от 29 12 2015)» О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» инвалиды и семьи, имеющие детей-инвалидов, нуждающиеся в улучшении жилищных условий, принимаются на учет и обеспечиваются жилыми помещениями с учетом льгот, предусмотренных пунктом 2 статьи 31 настоящего Кодекса, и органами государственной власти субъектов Российской Федерации, в организациях, непосредственно обслуживающих особо опасные виды производств, оборудования и других районов, —
Производственная практика входи в стаж
В некоторых случаях размер пособия может быть увеличен. Если заработная плата у сотрудника была высокой, и у него имеется справка о размере последней, то для расчёта пособия могут быть использованы эти данные. Для расчёта также разрешено использовать данные за прошлый год. После подачи справки допускается перерасчёт в пределах трех лет.
Производственная практика входит в стаж для расчета больничного
Служба в армии входит в страховой стаж. Учеба в ПТУ тоже входит в страховой стаж (если работник учился и имел стаж до 01.01.2007 г.),так как учащиеся какое-то время работали на производстве. Учеба в институте и техникуме — не входит.
Почитайте здесь: http://www.buh.ru/document-1072. Там всё очень понятно и познавательно.
- записями в трудовой книжке;
- трудовыми договорами (при отсутствии трудовых книжек либо наличии в них неточных сведений);
- справками, выданными сотрудникам на предыдущих местах работы;
- выписками из приказов;
- лицевыми счетами;
- ведомостями на выдачу зарплаты;
- иными документами о периоде деятельности и документами, подтверждающими уплату платежей на социальное страхование.
Входит ли практика в общий трудовой стаж
страница | Форум Гарант |
«В случае зачисления студентов на оплачиваемые рабочие места и должности в период производственной практики на них распространяются общее трудовое законодательство, правила охраны труда и внутреннего трудового распорядка, действующие на данном предприятии, в учреждении, организации.
Студентам, работающим в период производственной практики на оплачиваемых должностях, выплачивается заработная плата (стипендии не выплачиваются), компенсация за очередной отпуск по нормам, установленным для данной профессии (должности).
На студентов, не имеющих стажа работы, заводится трудовая книжка, в которой производится соответствующая запись». (с)
И вот в качестве примера кассационное определение Томского облсуда от 30.07.2010 г., дело 33-2061/2010.
Там прямо указан вывод: «в общий трудовой стаж включаются периоды производственной практики при условии зачисления учащегося на рабочие места или другие оплачиваемые должности».
А топикстартер технично слился, кстати. поэтому приходится делать выводы на догадках и домыслах. :smiling:
Учет в трудовом стаже времени стажировки в высшем учебном заведении
Стажировка не всегда засчитывается в трудовой стаж. Однако важно представлять, на каких условиях работник привлекается к выполнению трудовых функций.
Статьей 18 Кодекса законов о труде РСФСР от 09.12.1971 было предусмотрено, что фактическое допущение к работе считается заключением трудового договора, независимо от того, был ли прием на работу надлежащим образом оформлен. Значит, если работник фактически приступил к работе, выполнял трудовые функции, получал заработную плату, то он не стажировался, а работал на предприятии.
В таком случае отказ от включения периода стажировки в трудовой стаж неправомерен и может быть обжалован в судебном порядке.
Входит ли в стаж производственная практика при начислении пенсии
В итоге, мы начинаем подсчитывать время, потраченное на работу для получения стажа. А как же быть с периодом обучения? В высших учебных заведениях мы также проводим много времени, и как быть с расчетом стажа?
Включается ли он в общий для начисления пенсии? Итак, наши законодатели постоянно что-то изменяют и всем, кто претендует на получение пенсии, как и тем, кто ее начисляет необходимо постоянно следить за этими новшествами, дабы защитить свои права.
Производственная практика в стаж входит
9.1. Начиная с 1 января 2007 года понятие «трудовой стаж» был заменен на «страховой». Трудовой стаж – это общая продолжительность работы, которая влияет на размер пенсии до 1 января 2002 года.
После этой даты на величину пенсии влияет суммарный объем страховых взносов, перечисленных в ПФ. Время, входящее в страховой стаж – это периоды, когда гражданин был официально трудоустроен и за него выплачивались (или перечислялись им самостоятельно) страховые взносы в ПФ.
Кроме того, в страховой стаж включаются и некоторые не страховые периоды, когда гражданин не работал.
Производственная практика входит в какой либо стаж
согласно ст. 1 ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» страхователи — это юридические лица, осуществляющие прием на работу по трудовому договору, а также заключающие договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством РФ начисляются страховые взносы.
Входит ли производственная практика в стаж
5. С 1969 по 1973 г. учился в техникуме на дневном отделении. С февраля 1972 по август 1972 г. проходил производственную практику на электростанции слесарем, где и была выдана трудовая книжка. Входит ли весь период учёбы или практики в трудовой стаж при начислении пенсии.
8. Во время учёбы в ТУ-11 с 1974 г. по 1976 г., предполагалось обучение и производственная практика 6 месяцев на вредном производстве (НПЗ), входят ли эти 6 месяцев при выходе на пенсию в льготный стаж по 1 списку, после армии я вернулся на тоже производство, в ТУ нам не давали трудовых книжек.